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  • 채용/경영 솔루션 사업은

  • 2015년 7월에 출시된 채용 업무 자동화 플랫폼을 시작으로 2018년 3월 역검(역량검사), 2019년 9월 inHR, 2022년 2월 신역검, 2022년 9월 inHR+(성과관리&인사평가솔루션) 등 올바른 채용과 육성을 위한 솔루션을 개발하고 보급하고 있습니다.

    웹솔루션 사업은 계열 전문화의 목적으로 2020년2월 ‘마이다스인’이라는 신설회사로 설립되었습니다. 전문성과 독립성을 강화하여 대한민국 HR분야의 혁신을 만들어 가겠습니다.

    현재 약 2,100사의 기업의 채용부터 육성까지 HR전반의 과정에서 혁신을 이끌고 있습니다.
    인사담당자는 더 효율적인 방식으로 일하면서도 인재 선발의 정확도를 높이고, 공정한 방법으로 평가하여 구성원의 육성을 도울 수 있습니다.
    마이다스아이티의 모든 웹솔루션은 클라우드 방식으로 어떠한 채용 프로세스와 평가 방식에도 쉽게 적용할 수 있도록 설계 되었습니다.

    채용토탈솔루션 inAIR와 인사평가솔루션 inHR로 기업 성장의 새로운 가능성을 열어보세요.
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  • JOBDA 채용 솔루션 사업

  • 역검(역량검사)
    역검(역량검사)

    역량검사는 뇌신경과학을 기반으로 지원자를 객관적, 과학적으로 분석합니다. 기업은 역량검사를 통해 지원자에게 공정하고 공평한 채용의 기회를 부여하고, 인사담당자는 채용 업무의 효율성 강화 와 최적의 인재 선발의 효과를 얻을 수 있습니다.

  • JOBDA ATS

    JODBA ATS(Applicant Tracking System) 채용 플랫폼은 지원자 모집부터 선발까지 채용에 관련된 모든 업무를 효과적으로 진행할 수 있는 강력한 솔루션입니다. 채용 프로세스를 원스톱으로 자동화하여 인사담당자가 단순 반복적으로 진행한 업무를 최소화하고, 객관적인 채용 데이터를 도출하여 보다 사람에 집중할 수 있도록 지원합니다.
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  • INHR+ 경영 솔루션 사업

  • inHR
    INHR+

    INHR+는 사람을 먼저 생각하는 인재성장 솔루션입니다. 15명 이하의 스타트업에서 4,000명 이상의 대기업까지 선택한 시장 점유율 1위 제품으로 인사평가의 혁신을 이루어내고 있습니다. 성과관리(목표운영/피드백/리뷰)와 인사평가(성과평가/360˚ 다면 역량평가/결과리포트) 운영이 가능하며 평가 횟수의 제한이 없이 기업에서 원하시는 평가제도를 설계할 수 있는 국내 최고 솔루션입니다.
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  • +2,100 CUSTOMERS

23년 11월 기준 약 2,100개의 기업들이 마이다스 HR 솔루션으로 채용과 육성의 혁신을 만들어가고 있습니다.

마이다스아이티 웹솔루션은 다양한 업종 분야와 규모의 대기업, 중견중소기업, 스타트업, 공공기관이 함께하고 있습니다.

마이다스아이티, 대웅제약, 우아한 형제들, 도루코, 도루코리빙, 윈스, 미래에셋생명, 웹젠 등 다양한 클라이언트와 함께 하고 있습니다.